각 가정마다 소득수준이 차이가 있습니다
여유가 있다면 괜찮지만 그렇지 않다면 힘이 드는 경우가 많습니다
그래서 국가에서는 다양한 복지 제도로 지원을 해주고 있습니다
그 중에서 하나가 근로장려금이 있습니다
하지만 누구나 혜택을 볼 수 있는 것이 아니라 잘 살펴보고 신청해야 합니다
오늘 포스팅에서는 2018년 근로장려금 자격요건 신청방법 금액을 정리해드리겠습니다
근로장려금 제도에 대해서 알아보겠습니다
근로자 또는 사업자 가구에 대하여 가구원 구성과 총급여액 등에
따라 산정하여 지급을 해주는 제도입니다
기준이 정해져 있어 부합해야 지원을 받을 수 있습니다
근로장려금 지급액 안내입니다
단독가구와 홑벌이 가구, 맞벌이 가구로 구분이 되어 있습니다
단독 가구의 경우 총급여액이 최소 600만원 미만에서 최대 1천 300만원 미만입니다
맞벌이 가구는 1000만원 미만에서 2,500만원 미만까지이며 상세히 안내되어 있습니다
지급금액은 최소 85만원 ~ 최대 250만원까지 지원 됩니다
2018년 근로장려금 자격요건을 알아보겠습니다
가구요건의 경우 배우자가 있거나 1999년 1월 2일 이후 출생의 18세 미만 부양자녀가 있거나
70세 이상의 부모가 있거나, 신청자가 만 30세 이상이어야 합니다
다음은 총소득 요건입니다
가구 구성원에 따라 차이가 있는데 단독가구 1,300만원, 홑벌이가구 2,100만원,
맞벌이가구 2,500만원 미만이어야 요건에 부합합니다
재산요건도 있습니다
2017년 6월 1일 기준으로 가구원 총 재산합계액이 1억 4천만원 미만이어야 합니다
주택, 건축물, 전세금, 승용차 등이 포함된다고 합니다
근로장려금 신청방법은 국세청 홈페이지에서 하시면 되고 자녀장려금 역시 동일합니다
그럼 위와 같은 절차를 통해 심사를 한 후 지급이 됩니다
이상으로 2018년 근로장려금 자격요건 신청방법 금액에 대해 설명해드렸습니다
신청기간은 5월 1일부터 31일까지니 기간내 신청하시길 바랍니다
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